La plupart des cabinets comptables en croissance butent sur les mêmes obstacles : une organisation qui ne tient plus à mesure que l'équipe grossit, des recrutements qui traînent ou qui ratent, une marque invisible qui ne fait pas le travail à leur place.
Format : 1h30 en présentiel · 20 dirigeants de cabinets
La plupart des cabinets comptables en croissance butent sur les mêmes obstacles : une organisation qui ne tient plus à mesure que l'équipe grossit, des recrutements qui traînent ou qui ratent, une marque invisible qui ne fait pas le travail à leur place.
Pourtant, 80% des cabinets plafonnent non pas par manque de clients, mais parce que leur structure interne ne suit pas. L'organigramme d'aujourd'hui n'est pas celui qui vous emmènera à votre cible dans 3 ans.
Un atelier, un petit-déjeuner, trois leviers.
Clément Bernard : Directeur Général, Liberall Conseil. Volet stratégique : vision de transformation, organigramme cible, structuration.
Eva : Consultante RH, Liberall Conseil. Volet RH & recrutement : transformer et faire monter en compétences les équipes.
Louis : Consultant, Ourama. Volet actifs & contenu : marque, site internet, production de contenu pour les cabinets EC.
La vision stratégique qui change la perspective.Clément ouvre la session avec un constat direct : pourquoi la majorité des cabinets plafonnent, et comment en sortir. Il présente ce à quoi ressemble un cabinet bien structuré dans 3 ans, et les 4 leviers à activer pour y arriver : marque, équipes, process, actifs.
Le volet humain.Eva aborde la question que beaucoup esquivent : comment faire évoluer ses équipes quand le cabinet grandit, quels profils recruter pour scaler sans perdre en qualité, et les erreurs classiques qui freinent la montée en puissance.
La marque comme actif, pas comme décoration.Louis pose une question simple : est-ce que votre site travaille pour vous quand vous dormez ? Il montre concrètement ce que produit une stratégie de contenu bien construite sur la réputation d'un cabinet, et ce que fait Ourama pour les cabinets d'expertise comptable qui veulent développer leur visibilité.
Un atelier collectif pour repartir avec quelque chose d'actionnable.La session se termine en mode travail : chaque participant repart avec une grille de lecture appliquée à sa propre situation.
Date : Jeudi 18 juin 2026,
Horaire : 8h00 – 9h30
Lieu : 36 Passage du Caire, 75002 Paris
Format : Petit-déjeuner
Inscription gratuite mais obligatoire juste ici : https://tally.so/r/obvyrM
.jpg)
.png)
